时间: 2024-04-27 13:13:31 | 作者: 驱动器
为进一步加强智慧湘西公共技术平台管理和应用，快速推进信息化资源整合、数据共享、公共服务，助推放管服改革和优化营商环境，经研究，湘西州智慧湘西建设领导小组办公室拟向社会公开招聘9名智慧湘西公共技术平台专业方面技术人员。
智慧湘西专业方面技术技术管理人员9名。其中，（编号：G01）湘西州政府政务云平台技术管理人员2人;（编号：G02）州一体化数据共享服务平台暨大数据管理中心、（编号：G03）数据通微服务平台和（编号：G04）视频综合服务平台各1人；（编号：G05）州国地通一体化时空公共服务平台2人，（编号：G06）其他应用系统平台2人。技术管理人员根据需要可在不同岗位随时调剂。
4.善于学习、有责任心、工作细致认真、有耐心，执行力、动手能力强，拥有非常良好的政治素质、道德品行和职业素养;
1.湘西州政府政务云技术管理人员：有2年以上的大数据中心云平台开发建设、管理、运维工作经验；有快速分析问题和解决实际问题的能力，有很好的技术敏感度和风险识别能力；掌握数据中心巡检流程及设备维修技术；熟悉各种服务器操作系统软件、数据库软件和备份软件；具有国家职能部门颁发的网络工程师、网络与信息安全系统工程师等证书者优先。
2.州一体化数据共享服务平台暨大数据管理中心、数据通微服务平台和视频综合服务平台技术管理人员：有2年以上的数据共享交换平台或微服务平台及数据接口或视频相关平台（如视频安防）类似应用系统的开发建设、管理、运维工作经验；有扎实的java编程基础，熟悉Java EE、SOA、ESB等有关技术；对常用开源的框架如Spring、SpringMVC、Mybatis、SpringCloud等有深入的了解；熟悉mysql、oracle、sqlserver等主流数据库。州一体化数据共享服务平台暨大数据管理中心、数据通微服务平台须熟练互联网爬虫技术，熟练操作数据加工、数据治理、数据目录管理、接口应用等工作。视频综合服务平台须熟悉JAVA、Linux操作系统，熟悉批量安装、配置以及常用的操作指令，能使用Linux完成基本的项目发布、更新等操作；熟悉公安、安防行业的摄像机安装运维或软件系统安装运维工作；了解IDC、服务器、交换机、网络的基础知识；熟悉企业局域网、广域网的架构，能独立进行网络系统设备的安装调试，能独立进行网络系统常见故障的分析排除。
3.州国地通一体化时空公共服务平台技术管理人员：有2年以上的地理信息系统或地图应用开发相关建设、管理、运维工作经验；熟悉Java/Python/C/C++等至少一种开发语言，精通html/css/java/ajax等Web开发技术；能够将详细设计和代码成果形成文档；熟悉使用常用的GIS及制图软件，如ArcGIS、AutoCAD、MapInfo等，了解GIS三维应用；能够基于GIS开发智慧应用。
4.其他应用系统平台技术管理人员：有2年以上的政府信息化系统、企业重大信息化系统或类似应用系统的开发建设、管理、运维工作经验；熟悉Java/Python/C/C++等至少一种开发语言，精通html/css/java/ajax等Web开发技术；熟悉mysql、oracle、sqlserver等主流数据库；熟悉需求工程、系统工程监理、软件测试、使用者真实的体验优化和应用推广。
3.曾被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;
报名采取网络报名和现场报名相结合的方式。应聘者依据自己情况及报考职位的资格条件和专业要求如实提交报名信息。
采取网络报名方式的应聘者应将下述材料电子版(表格为电子版、其余证件和证明材料为PDF格式)以电子邮件方式发送至指定邮箱，标题为“智慧湘西建设公共技术平台专业方面技术管理人员应聘资料-姓名”(通讯地址和电子邮箱附后)。
采取现场报名方式的应聘者应将下述材料纸质版报送至湘西州智慧湘西领导小组办公室，同时提交电子版1份。
(1)本人身份证、工作证、学历和学位证、专业方面技术职务资格证书等证明材料复印件各1份;
(2)近年来主要工作业绩(成果)材料、相关证明材料各1份，业绩(成果)材料主要包含：负责或参与开展的研发项目材料、专利材料、发表的学术论文、或作为主持、主要技术骨干完成的工程建设项目方案、行业标准、产品研制报告、技术推广总结、专利材料、科研项目研究报告、获奖资料等相关材料;
应聘者报名时须按照公布的聘任条件和职位要求如实填写。报名材料恕不退还，请自行复印留存个人所需材料。
由智慧湘西领导小组办公室组成资格审核检查小组，对报名人员进行资格审核检查。对应聘者的资格审核检查工作，贯穿于招聘工作的全过程。在任何环节发现应聘者不符合所应聘职位条件的，取消其资格。资格审核检查工作主要核实应聘者是不是满足规定的资格条件，重点审查政治品质、工作履历和工作业绩，也要确认其报名时提交的信息和材料是不是真实、准确。本次招聘开考比例原则上不低于1:3，对报名人数未达到开考比例的岗位,经研究报上级部门同意后，可根据真实的情况适当降低比例或核减、取消招聘计划
资格审查合格且符合开考比例的，组织笔试和面试。笔试内容以政府信息化建设和招聘岗位专业方面技术内容为主，笔试成绩满分为100分。
由信息化相关领域专家组成专家测评小组进行面试。面试成绩满分为100分，分为结构化面试和实践操作两个部分，各占50%、50%比例。
采用百分制计算总成绩，笔试成绩、面试成绩和总成绩均按四舍五入保留两位小数。应聘者的总成绩最低合格分数线分者不具备选聘资格。
智慧湘西领导小组办公室通过综合评价从具有选聘资格的应聘者中确定最终聘用人员名单，聘用人员实行合同管理，试用期为3个月，试用期满，经综合考核合格者予以正式聘用，不合格者不予聘用。
1.工资福利：试用期月工资3000元，试用期满且考核合格后签订合同后每月工资5000元，并按政策规定缴纳各项保险，每月绩效奖金为1000至3000元。